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4 Mitarbeitende der #SP_Name#

Referent (m/w/d) Risikocontrolling

Region Biberach

Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung im Controlling? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir, die Volksbank Ulm-Biberach eG, sind auf der Suche nach einem engagierten und motivierten Referent (m/w/d), um unser Team zu verstärken. Wenn Sie über umfassende Kenntnisse im Controlling verfügen und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Bank!

Welche Aufgaben Sie erwarten

  • Erstellung steuerungsrelevanter Auswertungen, Berichte und Vorlagen für Entscheidungsträger
  • Steuerung von Risikotragfähigkeit/ICAAP und Marktpreisrisiko
  • Pflege und Weiterentwicklung von Risikomess- und Banksteuerungsverfahren sowie Durchführung von Risikoanalysen und -bewertungen
  • Entwicklung und Implementierung von Risikomanagementstrategien
  • Überwachung und Berichterstattung über Risikopositionen, Identifizierung von Risikotrends und -chancen
  • Optimierung von Risikomanagementprozessen durch Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen

Was Sie mitbringen

  • Betriebswirtschaftliches Studium oder abgeschlossene Bankausbildung mit Zusatzqualifikation
  • Vorherige Arbeit in ähnlicher Position und mehrere Jahre relevante Berufserfahrung bevorzugt
  • Kenntnisse in EDV-Systemen des genossenschaftlichen Finanzverbundes, z.B. VR-Control, von Vorteil
  • Analytisches, ganzheitliches und konzeptionelles Denken gepaart mit Eigenverantwortliches und lösungsorientiertes Arbeiten
  • Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit, Gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten

Unsere Benefits

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  • Flexible Arbeitszeiten

    Keine Lust auf 9 to 5? Kein Problem: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten können Sie sich Ihre Arbeitszeit selbst einteilen. Oder nutzen Sie die Möglichkeit Ihr 13. Gehalt in Freizeit zu wandeln.

  • Flexibles Arbeiten und Workation

    Nutzen Sie mobiles Arbeiten für maßgeschneiderte Lösungen zur Work-Life-Balance und genießen Sie die Möglichkeit 10 Tage aus dem EU-Ausland zu arbeiten.

  • Erfrischend andes arbeiten

    Dank mobiler Arbeitsmittel, digitaler Beratung und digitalen Tools sind wir überall für unsere Kundinnen und Kunden oder Kolleginnen und Kollegen da, bieten interne Workshops zu Schnittstellenthemen und fördern Weiterbildung im Team!

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

    Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen! Nicht umsonst sind wir mit dem Corporate Health Award ausgezeichnet! Egal ob, mit EGYMWellpass, voiio oder machtfit – wir fördern die Gesundheit unserer Mitarbeitenden mit rund 400 Euro pro Jahr (pro Mitarbeitender).

  • Heimattag

    Nutzen Sie den zusätzlichen Urlaubstag für die Teilnahme an regionalen Traditionsfesten wie Schwörmontag, Schützendienstag oder Rutenmontag!

  • Finanzielle Anreize

    Profitieren Sie von einem Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, 13. Gehalt, leistungsorientierter Vergütung und Weiterbildungsbeteiligung!

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Personalreferentin Robert Merz mit hellem Sakko und schwarzem Hemd.

Sie haben noch Fragen?

Markus Speigel, Bereichsleitung Unternehmenssteuerung,  Telefon 0731 183-1201 oder Gabriele Häußler, Leitung Controlling, Telefon 0731 183-1210  beantwortet diese Ihnen gerne.

 

Robert Merz
Personalreferent
Telefon: 0731 183-1823

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